תאונות בעבודה קורות לכולם
אם זה החלקה בדרך, בזמן הרמת משהו כבד או תנועה חדה שתקעה לך את הצוואר כמו הספר שלי, או אפילו סתם רגע אחד קטן ששינה לך את היכולת לזוז כמו פעם

הטעות הכי נפוצה?

להגיד "יהיה בסדר", "נראה איך אני ארגיש"
כי אז פתאום עברה שנה ולא קיבלת טיפול והכאבים רק החמירו ועכשיו לך תוכיח שזה עקב התאונה.

אז הנה הדברים שחשוב להבין:

ביטוח לאומי

יש להם חוקים ברורים.
אם אתה רוצה שיכירו בפגיעה שלך – חשוב לפנות אליהם כבר בשנה הראשונה מרגע התאונה,
פספסת את זה? כמעט בלתי אפשרי להוכיח להם שהתאונה והנזק קשורים זה לזה.

טופס 250 מהמעסיק

ברגע שקרה משהו – גם אם זה קטן – מדווחים.
המעסיק חייב לתת טופס 250.
הטופס הזה הוא בעצם אישור שהתאונה הייתה בעבודה.
בלי זה, ביטוח לאומי לא יתקדם איתך.

טיפול רפואי

⚠️אל תחכה יומיים!
תיגש לרופא או למיון, שירשמו בדיוק מה קרה, איך ואיפה כואב.

⚠️שהרופאים יציינו שהפציעה קרתה בעבודה – ממש בטפסים – שחור על גבי לבן.
זה נשמע טריוויאלי – אבל אם הרופא לא כתב את זה, אין לך תיק.

אם אתה לא עובד בגלל התאונה – אתה זכאי לדמי פגיעה, זאת המשכורת שלך לתקופה שאתה בבית.
כדי לקבל אותה, אתה חייב להגיש את כל הטפסים כבר בשנה הראשונה מרגע הפגיעה.

❗לא פחות חשוב

גם אם בהמשך אתה מתכנן לתבוע את המעסיק על רשלנות, התיעוד הראשוני הוא הבסיס שלך.
כל מה שנעשה מול ביטוח לאומי,
כל בדיקה,
כל קביעה רפואית,
זה מה שיעזור לך גם מול בית משפט אחר כך.

לסיכום

אם עברת תאונת עבודה – תתחיל עכשיו.
תשלח לנו את המסמכים, תאסוף הכל, ואל תישאר לבד מול הבירוקרטיה.
במשרד שלי אנחנו יודעים בדיוק מה צריך לעשות.
ואם תטפל בזה בזמן – תוכל לקבל את כל מה שמגיע לך.